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物资采购分公司:夯实“两个责任”深化廉政建设


2019-04-24 来源: 物资采购分公司
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  物资采购分公司党委严格按照全面从严治党的要求,不断强化“两个责任”落实,结合工作实际,标本兼治强化自身建设,全方位推动公司党风廉政建设和反腐倡廉工作的不断深入,为营造风清气正环境提供有力保障。
  强化思想武装,提高政治站位。该公司通过集中学习、专题辅导、党委中心组学习等形式,组织各级党员干部深入持久学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平总书记视察山西重要讲话精神,学习省纪委监委“十个严禁”、省国资委党委“十不准”以及集团公司党风廉政建设工作会议精神,深刻领会党的建设新要求,学思践悟、深化理解、精准掌握,不断提升党员干部的党性修养和政策理论水平,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”,切实提高政治意识,促进公司各项工作的顺利开展。
  逐级传导压力,层层压实责任。该公司党委严格落实党风廉政建设“两个责任”和任务分解意见等相关制度,成立了防范化解廉政风险工作组,对廉政风险点层层分解任务,细化了防范廉政风险的工作措施;党委书记切实扛起守责主责全责,经常性研判形势任务,管好关键人、管道关键处、管住关键事、管在关键时;分管领导主动履行“一岗双责”,按照分管业务范围和管辖部门,制定了任务分解责任清单、考核办法和考核标准,真正把管事与管人、抓业务工作与抓党风廉政建设有机结合起来。
  认真履行职责,恪守清正廉洁。该公司召开了党风廉政建设工作会,下发了《物资采购公司2019年党风廉政建设重点工作安排》,公司党委与6个党支部、14个重点科室、部门签订了《党风廉政建设目标责任书》。在资金管理、物资采购、审查资质、合同履行、商务谈判等过程中,不得人为制定入围门槛,不得渎职失职、损公肥私,确保各部门不折不扣贯彻执行集团公司和采购公司有关规定。此外,公司副科级以上党员干部还撰写了《2018年度个人述职述廉报告》,由纪委分别装入各自个人廉政档案。
  严明纪律规矩,确保作风优良。该公司抓重点岗位、关键要害,突出重要事、重点人,特别是在招标采购、商务谈判等重要节点,坚持事先“打招呼、提要求、敲警钟”,超前预防。公司通过召开会议、组织专题学习、观看廉政警示教育片等方式,重申省纪委监委“十个严禁”、省国资委党委“十不准”作风纪律要求,用典型事例、鲜活实例为广大党员干部敲响廉洁自律的警钟,打好严守纪律的预防针。此外,公司将分三个层面同时开展党员领导干部廉洁自律谈心谈话,使广大党员干部懂规矩、明底线,筑牢拒腐防变思想道德防线。
  推进专项整治,加大查处力度。该公司按照《物资采购分公司扫黑除恶专项斗争实施方案》,立足职责定位,围绕惩腐、打“伞”,设置了信访举报电话、扫黑除恶线索举报登记表,对本单位是否存在涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索进行了集中排查,持续深入地开展扫黑除恶专项斗争,让群众感受到正风反腐就在身边、就在眼前。制定了《物资采购分公司狠刹“十种不良风气”实施办法》下大力气进行专项整治,狠刹“十风”,切实解决严重败坏党风企风民风的突出问题。同时,采取明察暗访、受理举报等方式,加大对“十种不良风气”的查处力度,坚决遏制“十种不良风气”问题的发生。(通讯员 许静 责编 任晓娟)
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